As inscrições podem ser feitas até o dia 21 de janeiro. No Maranhão, o IBGE está oferecendo 5.156 vagas para recenseador, 505 para agente censitário supervisor e 246 para agente censitário municipal.
As inscrições para os processos seletivos de contratação de 5.907 vagas temporários para atuar no Censo 2022 no Maranhão podem ser feitas até o dia 21 de janeiro. Segundo o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), as inscrições se encerrariam às 16h da última quarta-feira (29), mas foram prorrogadas.
O IBGE está oferecendo para o Maranhão:
- 5.156 vagas para recenseador (nível fundamental), distribuídas nos 217 municípios do Estado. O candidato poderá escolher a área de trabalho e em qual cidade realizará a prova. A taxa de inscrição é de R$ 57,50. A previsão é que os aprovados trabalhem por até três meses na coleta domiciliar.
- 505 vagas para o cargo de agente censitário supervisor (ACS), para nível médio. O salário de ACS é de R$ 1.700 e a taxa de inscrição é de R$ 60,50;
- 246 vagas para o cargo de agente censitário municipal (ACM), para nível médio. O salário de ACM é de R$ 2.100 e a taxa de inscrição é de R$ 60,50.
As inscrições para recenseador e agentes censitários podem ser feitas até as 16h de 21 de janeiro, no site da Fundação Getúlio Vargas (FGV).
De acordo com o coordenador de Recursos Humanos do IBGE, Bruno Malheiros, a prorrogação é um processo normal e esperado em processos seletivos deste porte.
“Há o acréscimo de ser um processo que foi aberto em um período de festas de final de ano, com a população viajando. Os alunos das universidades são um público que se interessa pelo trabalho de recenseador, e eles estão de férias neste momento. Além disso, muita gente está empregada com contratos temporários que expiram agora no final de dezembro, e vai começar a buscar novas oportunidades”.
Para a função de recenseador, é exigido ensino fundamental completo.
O recenseador é o responsável por fazer o trabalho da coleta de dados por meio de entrevistas com os moradores.
A previsão de duração do contrato é de até 3 meses, podendo ser prorrogado, com base nas necessidades de conclusão das atividades do Censo Demográfico e na disponibilidade de recursos orçamentários.
A remuneração é calculada por produção, com base:
- no número de unidades visitadas
- na taxa de remuneração dos setores censitários
- no número de questionários respondidos
- no número de pessoas recenseadas
A remuneração do recenseador é variável e não há um piso nem um teto de quanto ele poderá receber – quanto mais entrevistas realiza, quanto mais coletas ele faz, mais ele recebe.
O candidato poderá simular valores de remuneração por meio de link disponível no endereço https://censo2022.ibge.gov.br/trabalhe-no-censo/estimativa-de-remuneracao.html.
Para estimar a remuneração, basta informar o município e a quantidade de horas que pretende dedicar ao trabalho.
Para as funções de agente censitário, é exigido ensino médio completo.
O agente censitário municipal gerencia o posto de coleta e, durante todo o trabalho do Censo Demográfico, estará à frente de dois tipos de ações:
- Administrativas – controle e gestão dos recursos humanos e materiais do posto de coleta;
- Técnico-operacionais – gestor de uma equipe de Agentes Censitários Supervisores e recenseadores em que acompanhará e orientará a coleta de dados.
O agente censitário supervisor exerce as tarefas de supervisão da operação censitária, com foco nas questões técnicas e de informática e administrativas. Está subordinado ao agente censitário municipal. Sua principal função é acompanhar, avaliar e, sobretudo, orientar os recenseadores durante a execução dos trabalhos de campo.
A duração dos contratos é de 5 meses, podendo ser prorrogado, com base nas necessidades de conclusão das atividades do Censo Demográfico e na disponibilidade de recursos orçamentários.
As vagas para as funções de agente censitário municipal e agente censitário supervisor terão inscrição única.
Ao candidato que obtiver melhor classificação no concurso será oferecida a vaga de agente censitário municipal. Aos demais candidatos classificados serão asseguradas as vagas de agente censitário supervisor, obedecida a ordem de classificação.
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais, sendo 8 horas diárias. Além do salário, os agentes censitários terão direito a auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio pré-escola, férias e 13º salário proporcionais. Com informações G1MA Foto: IBGE/Acervo
Tecno operacional tenho o Ensino médio completo gosto de me dedicar e sempre responsável e dedicado..